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高時給★正社員登用あり★週1日~勤務OK!2026年4月オープン!◎小規模デイの介護職
株式会社アソシア エミナスの丘のパート 介護職 デイサービスの求人情報イメージ1
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  • 施設・事業所名

    株式会社アソシア エミナスの丘
  • 職種

    【デイサービス】介護職/積極採用中
  • 雇用形態

    パート
  • 給与

    時給:1,200円~1,500円
  • 勤務時間

    1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制)

    ■8:00~18:00の間で応相談(実働8時間以内)
    休憩なし(6時間以上は法定通り)
    ※希望の時間帯があれば可能な限り調整します!
    ※時短勤務可!
    ※週1日~OK(土日祝のみの勤務も可)
  • 勤務地

    千葉県富里市日吉倉239-2
  • アクセスその他

    京成本線 京成成田駅から車で8分

【経験浅い方・ブランクも歓迎!】少人数制で一人ひとりに寄り添える◎

2026年4月オープン!
富里市にある小規模デイの介護職募集!
 
\ この法人ならではの待遇 /
未経験・ブランクある方も歓迎!
福利厚生充実◎アットホームなデイ!
★☆★ この会社の魅力 ★☆★
①高時給!安定収入!週1~OK!
経験次第で1500円も可!
パートさんも賞与実績あり!収入面もばっちり◎
資格や経験に応じて給与アップも可能!
 
②少人数でアットホーム◎柔軟シフト!
週1~勤務OKで時短も可◎自分の都合で働ける!
お子様の急な発熱やご自身のお休みなど配慮◎
希望休も取りやすく家庭との両立もしやすい!
職場も和やかで助け合える環境!
 
③資格取得支援あり◎サポート体制◎
働きながら資格取得目指せます!
資格取得の半額を会社が負担します◎
入職後は研修やOJTで先輩の丁寧な教育あり!
ゆっくり覚えていけば大丈夫で安心◎
 
④通勤しやすく続けやすい!◎車通勤OK!
マイカー通勤OK&無料駐車場あり◎
バイク・自転車通勤も可能◎
通勤スタイルに合わせて無理なく通える!
 
④施設情報
◆定員12名の小規模デイサービス
◆オープニングで一から施設づくりに関われる
◆人間関係◎アットホームな環境

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◎ハローワークの紹介状をお持ちの方は面談時、ご持参ください

  • 仕事内容

    ◆デイサービスにおける介護業務全般
    「お喋りを楽しむこと」からはじめましょう!

    【主な業務】
    ●食事作り・食事介助
    ●トイレ介助
    ●レクリエーションの企画・運営
    ●送迎業務(主にアトレー・ルーミー等の小型車を使用)
    ※利用者定員:12名

    【1日の流れの例】
    ▼08:00 送迎(8:30の場合もあり)
    ▼09:00 サービス・入浴開始
    ▼09:30 体操
    ▼10:00 個別レク・脳トレ(リアリティ・オリエンテーション)
    ▼11:30 食事・休憩
    ▼14:00 体操
    ▼14:30 団体レク(バレーや制作など)
    ▼15:00 お茶の時間
    ▼16:00 送迎・夕食介助・就寝介助
    ※基本利用時間 9:00~16:15
  • 給与詳細

    ◆時給例:1,200円〜1,500円
    ※資格、経験考慮し決定します。

    職務手当
    職能給あり(基本給のほかに経験および資格に応じて支給)
    賞与年2回
    昇給あり
    交通費支給(ガソリン代は距離に応じて支給)
    試用期間3ヶ月(同条件)
  • サービス形態

    デイサービス
  • 休日詳細

    ◆シフトによる
    ◆週休2日制
    ◆年次有給休暇(希望通りに取得・消化を推進)
    ◆産前産後休暇
    ◆育児休暇
    ※ご家族の体調不良等による急なお休みにも柔軟に対応可・シフト調整も相談可
    ※シフトは前月20日までに希望を提出
    ※休みは希望を考慮いたします
  • 福利厚生

    ◆昇給あり:年1回(実績による)
    ◆賞与あり:年2回 (実績による)
    ※昇給・賞与:業績、評価により決定
    ◆通勤手当支給(ガソリン代は距離に応じて支給)
    ◆社会保険完備(勤務条件により法定どおり加入)
    ◆正社員登用制度あり
    ◆Wワーク、副業OK
    ◆制服貸与(エプロン)
    ◆職員用休憩室完備
    ◆扶養内勤務相談可
    ◆定期健康診断(社保加入者対象)
    ◆インフルエンザ予防接種
    ◆マイカー通勤OK
    ◆バイク、自転車通勤OK(無料駐車場完備)
  • 研修制度

    入社後は担当者が1ヶ月程度付き添うOJT指導があり、既存事業所で実務を学んでから移るなど個人の習熟度や相性に合わせた柔軟な育成を行います。
    eラーニングや月1回の勉強会(有志)、委員会活動、安全衛生環境レクなど。
    喀痰吸引研修や実地研修も無料で実施。
    資格取得支援が充実しており対象資格は助成金活用により全額免除となるケースや学校紹介テキスト代補助などでスキルアップを応援します。(初任者、実務者、介護福祉士、ケアマネ、喀痰吸引など)
    働きながら資格取得を目指す方を歓迎します。
  • 車通勤

  • 受動喫煙防止措置

    ■受動喫煙対策有(室内禁煙)
  • 求める人材

    ◆介護未経験からベテランさんまで大歓迎!

    ◆ブランクOK!

    ◆お一人おひとりに寄り添ったケアを目指す方!

    ◆介護に興味のある方・チャレンジしたい方歓迎!

    ※18歳以上の方( 労働基準法第61条に基づき)

  • 応募条件

    ◆認知症基礎研修・初任者研修以上の資格お持ちの方
    ◆普通自動車運転免許(AT限定可)お持ちの方
    ※無資格・未経験も相談可!
    ※働きながら資格取得を目指す方も歓迎!
  • 備考

    《ウェルメディ転職応募方法

    WEB応募

    〈 Webで応募ボタン(24時間受付)〉

    ●電話応募

    フリーダイヤル:0120-450-115

    ※応募の際は、下記のコードを担当者へお伝えください♪

    【14432-ca-p-ys-z-1-nor】

    応募後の流れ

    【1】ウェルメディ転職千葉求人センター担当者より電話番号へご連絡します!

    ※着信番号:047-409-8787 

    ※お電話が難しい場合はLINEやメールでもOK!

    【2】推薦~面接設定 

    ※希望者のみ他ご希望条件に合う求人のご紹介!

    【3】面接~内定条件の確認 

    ※無料の面接対策付きで面接通過率UP!!

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    ※給与面や待遇面など確認・交渉致します!

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  • パート
  • 昇給・賞与
  • 未経験
  • 車通勤OK
  • 月給25万以上
  • 交通費支給
  • ブランクOK
  • 社会保険完備
  • 学歴不問
  • 制服・ユニフォーム貸与

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