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賞与あり♪残業代1分単位支給!年間休日121日!高待遇の介護職
正社員 介護職 グループホームの求人情報イメージ1
正社員 介護職 グループホームの求人情報イメージ2
  • 職種

    年間休日121日の介護職/賞与あり/残業代1分単位支給
  • 雇用形態

    正社員
  • 給与

    月給:198,240円~298,450円
  • 勤務時間

    (1)7:00~16:00 (2)8:30~17:30
    (3)9:00~18:00 (4)11:00~20:00
    (5)夜勤16:30~翌9:30
    月残業時間8時間未満!

    ※デイサービスの場合、日勤帯のみです。
    ※施設内に複数提供サービスがある場合、
    所属するサービスについて、ご希望を
    考慮した上で、当社にて決定させていた
    だきます。
  • 勤務地

    千葉県成田市
    ※詳しくはお問い合わせください
  • アクセスその他

    京成本線「公津の杜」駅よりタクシーで約4分

【月給19万8,240円~29万8,450円】異動・転勤なし!月の残業時間8時間未満★研修制度も充実しているので安心です♪

 


成田市並木町にある


≪グループホーム≫


介護スタッフ募集中!!


 


関東圏全域に有料老人ホームをはじめとした数多くのサービス拠点を展開する大手企業が施設を運営◎


大手ならではの充実した高待遇で安心して働くことができます!!


 


*・゜+.。.:おすすめPoint*・゜+.。.:*


 


★研修に力を入れています!


配属先での個別研修を実施しています。社員、パート、職種に関わらず皆さんに受講していただいております。そのため、未経験・無資格でも安心してお仕事をスタートできます♪また、本社にて他事業部との集合研修も実施されます。


 


★異動・転勤なし!


他の施設へ異動が一切無い、正社員としての募集です。家庭の事情で異動ができない方、自宅の近くでずっと働きたい方など積極的に採用いたします!コース転換も可能で、他の施設へ異動希望を出していただくことも可能です!


 


★タブレット利用で効率UP!


スタッフの職務負担軽減のためにタブレット端末を利用した介護記録システムを導入しています。現場で素早くタブレットにさまざまな記録を行えるため、後から事務所に戻って行う作業を大幅に減らすことが可能になりました。情報共有が密になったと、現場のスタッフにも好評なんですよ♪


 


★資格取得支援制度


無資格・未経験で入社された方々が多くいますが、皆さん働きながら資格取得をしています。国家資格対策講座を開講しており、任意で受講いただくことができます。学習スケジュールを計画するところから始まり、学習効果を上げるポイント、試験の申込方法まで教えちゃいます!


 


*.゜。:+*.゜。:+*.゜。:+*.゜。:+*.゜


 


平均年齢40代!約8割が女性で大活躍中!未経験・ブランク有・主婦(夫)の方も大歓迎♪


 


ぜひ、ご応募ください♪


 


 


 


LINEでのお問い合わせも受け付けています☆


この求人の詳しい情報を知りたい方、


気になるけど応募する前に知りたい・・・などのご相談もOK!


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登録の際には以下の数字を教えてください♪


【8301-ca-f-ms-z-1-kyo】


*ハローワークの紹介状をお持ちの方は面談時、ご持参ください


 


 

  • 仕事内容

    食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護記録作成 等を行います。その他、スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしていたりします。ご利用者様が安心してサービスをご利用いただける環境づくりもお願いしています!
  • 給与詳細

    処遇改善手当1、資格手当等含む
    正社員

    手当詳細
    ■処遇改善手当1 +21,000円程度(条件有)
    ■フロアリーダー +15,000円
    ■社会福祉士取得者 +15,000円
    ■社会福祉主事取得者 +1,000円
    (社会福祉士取得者は支給対象外)
    ■介護福祉士取得者 +5,000円
    ■ヘルパー2級、介護職員初任者研修取得者
    +1,000円(介護福祉士取得者は支給対象外)
    ■夜勤手当 1回 +8,000円
    ※※年2回特別ボーナスの支給有り※※
    ■残業手当有(1分毎に支給)

    ■社会保険各種(健康、厚生、雇用、労災)
    ■資格手当
    ■夜勤手当 8,000円/回
    ■交通費支給(月額上限5万円まで)
    ■確定拠出年金
    ■退職金(入社3年目以降対象)
    ■社員寮
    ■総合職へのコース転換可能
    ■資格取得のための任意研修実施
    ■入社後からの定期研修制度充実

    ≪その他各種制度も充実≫
    産休・育休取得実績あり
    育児支援制度充実
    男性社員育児休暇
    看護・介護休暇
    育児短時間勤務
    慣らし保育期間延長
    延長保育料の補助
    カムバック・リターン雇用
    その他にも休職中に会社の情報配信を受ける
    仕組みや、職場復帰の不安解消のための面談
    を実施するなど取り組んでいます。
  • サービス形態

    グループホーム
  • 最寄駅

    • 京成本線公津の杜駅
  • 休日詳細

    年間休日121日以上

    ■計画年休
     ・5月~9月(3日)
     ・10月~翌3月(2日)
     一日ずつ取得しても、通常の休みと合わせ
     て連休にすることもOKです!
    ■リフレッシュ休暇制度 
     計画年休とは別に年に3日設定できます!
    ■時間単位年次有給休暇
     一時間単位で有給休暇を取得可能!
  • 車通勤

    不可
  • 求める人材

    ■訪問介護サービス以外で勤務される方は、
     無資格での応募が可能です。
    ■訪問介護サービスで勤務される方は、
     資格必須となります。(下記参照)
    ※介護福祉士・実務者研修・介護職員基礎研
    修・介護職員初任者研修・ホームヘルパー2
    級・ホームヘルパー1級のうちいずれか必須

    (※注意点※)
     デイサービス以外で勤務される場合、
     夜勤業務があります。

  • 備考

    《 ウェルメディ転職応募方法  


    WEB応募の場合は Webで応募ボタン から、電話応募の場合は〈 フリーダイヤル:0120-450-115 までお問合せください!

    ※応募の際は、下記のコードを担当者へお伝え頂けますとご案内がスムーズです♪

    【8301-ca-f-ms-z-1-kyo】


    応募後の流れ  

    【1】ウェルメディ転職 千葉求人センター の担当者よりご入力いただいた電話番号へご連絡させて頂きます!


    ★ご希望条件等の詳細を伺わせて頂ければと思います!理想の働き方など遠慮なく教えてください(^^)/

    ※着信番号:047-409-8787 

    ※お電話が難しい場合はLINEやメールでもOK!


    【2】推薦~面接設定、他ご希望条件にマッチングする求人のご紹介(希望者のみ)


    【3】面接~内定条件の確認


    ★キャリアアドバイザーによる無料の面接対策付きで面接通過率UP↑↑*☆


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    ★入社後、「あれ…条件が違う…」などのトラブル防止のため、内定条件は間に入ってしっかり確認致します!


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  • 連絡先

    求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

    0120-450-115
    平日 9:00~18:00

    ▼タップで発信します▼ 0120-450-115
    平日 9:00~18:00

京成本線公津の杜駅

  • 正社員
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 制服・ユニフォーム貸与

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